{"id":756,"date":"2014-12-19T08:00:10","date_gmt":"2014-12-19T08:00:10","guid":{"rendered":"http:\/\/www.upwardcdl.it\/?p=756"},"modified":"2015-03-28T08:01:53","modified_gmt":"2015-03-28T08:01:53","slug":"incentivi-a-fondo-perduto-per-aziende-isi-inail-2014","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.upwardcdl.it\/inail\/incentivi-a-fondo-perduto-per-aziende-isi-inail-2014\/","title":{"rendered":"Incentivi a fondo perduto per Aziende ISI INAIL 2014"},"content":{"rendered":"

Con la presente si comunica la pubblicazione del nuovo\u00a0AVVISO INAIL – ISI 2014<\/strong>, avvenuta da poche ore e per questo motivo vi riportiamo l’estratto ufficiale INAIL. Fonte:Sito INAIL<\/a><\/p>\n

Lo sportello telematico, per la compilazione delle domande di adesione, sar\u00e0 attivo a partire dal \u00a03 MARZO 2015 fino alle ore 18:00 del giorno 7 MAGGIO 2015.\u00a0La data del Click-Day sar\u00e0 pubblicata dall’ INAIL dopo il 3 GIUGNO 2015.<\/strong><\/p>\n

A breve verranno fornite tutte le indicazioni sulle modalit\u00e0 di partecipazione al bando, i requisiti richiesti, i documenti necessari per accedere agli incentivi a fondo perduto previsti dal\u00a0Nuovo bando ISI INAIL 2014<\/strong>. Di seguito riportiamo l’estratto Inail e vi ricordiamo che UPWARD lavora a questo progetto da circa 4 anni ed \u00e8 importante ricordare che non verranno richiesti anticipi per la preparazione delle\u00a0istanze<\/strong>\u00a0alle Aziende Clineti e il pagamento dell’onorario sar\u00e0 a noi dovuto solo ad\u00a0approvazione del progetto<\/strong>.<\/p>\n

Rimaniamo a disposizione delle Aziende e dei Professionisti interessati. T.0823.984410\u00a0Contattaci<\/a>.<\/p>\n

I.N.A.I.L.<\/strong>
\nESTRATTO AVVISO PUBBLICO 2014 PER INCENTIVI ALLE IMPRESE PER LA REALIZZAZIONE DI INTERVENTI IN MATERIA DI SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO<\/strong><\/p>\n

– Art. 11, comma 5, D.Lgs.81\/2008, s.m.i.<\/strong>
\nSi comunica, in attuazione dell\u2019articolo 11, comma 5, del d.lgs. 81\/2008 e s.m.i., l\u2019Avviso Pubblico per incentivi di sostegno alle imprese per la realizzazione di progetti di investimento per migliorare le condizioni di salute e sicurezza sul lavoro o per l\u2019adozione di modelli organizzativi e di responsabilit\u00e0 sociale.<\/p>\n

    \n
  1. OBIETTIVO<\/strong>
    \nIncentivare le Imprese a realizzare interventi finalizzati al miglioramento dei livelli di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.<\/li>\n<\/ol>\n
      \n
    1. DESTINATARI<\/strong>
      \nI soggetti destinatari dei contributi sono le imprese, anche individuali, ubicate su tutto il territorio nazionale iscritte alla Camera di Commercio Industria, Artigianato ed Agricoltura.<\/li>\n<\/ol>\n
        \n
      1. PROGETTI AMMESSI A CONTRIBUTO<\/strong>
        \nSono ammessi a contributo progetti ricadenti in una delle seguenti tipologie:
        \n1) progetti di investimento;
        \n2) progetti di responsabilit\u00e0 sociale e per l\u2019adozione di modelli organizzativi;
        \nLe imprese possono presentare un solo progetto per una sola unit\u00e0 produttiva, riguardante una sola tipologia tra quelle sopra indicate.
        \nPer i progetti di tipologia 2 l\u2019intervento richiesto pu\u00f2 riguardare tutti i lavoratori facenti capo ad un unico datore di lavoro, anche se operanti in pi\u00f9 sedi o pi\u00f9 regioni.<\/li>\n<\/ol>\n
          \n
        1. RISORSE FINANZIARIE DESTINATE AI CONTRIBUTI<\/strong>
          \nL\u2019importo destinato dall\u2019INAIL ai progetti di cui al punto 3, per l\u2019anno 2014, \u00e8 ripartito sui singoli Avvisi Regionali pubblicati sul portale dell\u2019INAIL.<\/li>\n<\/ol>\n
            \n
          1. AMMONTARE DEL CONTRIBUTO<\/strong>
            \nIl contributo, in conto capitale,\u00e8 pari al 65% delle spese sostenute<\/strong>dall\u2019impresa per la realizzazione del progetto, al netto dell\u2019IVA.
            \nIl contributo massimo erogabile \u00e8 pari a \u20ac 130.000.<\/strong>
            \nIl contributo minimo ammissibile \u00e8 pari a \u20ac 5.000. Per le imprese fino a 50 dipendenti<\/strong>\u00a0che presentano progetti per l\u2019adozione di modelli organizzativi e di responsabilit\u00e0 sociale non \u00e8 fissato il limite minimo di contributo.<\/li>\n<\/ol>\n
              \n
            1. MODALITA\u2019 E TEMPISTICHE DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA<\/strong>
              \nLa domanda deve essere presentata in modalit\u00e0 telematica, con successiva conferma tramite Posta Elettronica Certificata, come specificato negli Avvisi regionali.
              \nA partire dal 3 marzo 2015, sul sito\u00a0www.inail.it<\/a>\u2013 Servizi on line, le imprese avranno a disposizione una procedura informatica che consentir\u00e0 loro, attraverso un percorso guidato, di inserire la domanda di contributo con le modalit\u00e0 indicate negli Avvisi regionali.<\/li>\n<\/ol>\n
                \n
              1. PUBBLICITA\u2019<\/strong>
                \nIl presente Estratto Avviso Pubblico \u00e8 pubblicato sulla GURI al fine di consentire la massima diffusione delle opportunit\u00e0 offerte per l\u2019ottenimento degli incentivi di cui all\u2019oggetto.
                \nGli Avvisi regionali con i relativi allegati sono pubblicati in data odierna sul sito dell\u2019Istituto nella sezione: \u201cIncentivi per la sicurezza\u201d.<\/li>\n<\/ol>\n
                  \n
                1. PUNTI DI CONTATTO<\/strong>
                  \nContact Center: numero verde 803.164, gratuito da rete fissa, mentre per le chiamate da cellulare \u00e8 disponibile il numero 06 164164 (a pagamento in base al piano tariffario del gestore telefonico del chiamante).
                  \nData di spedizione del presente Estratto Avviso Pubblico: G.U.R.I. del 19 Dicembre 2014.<\/li>\n<\/ol>\n

                  INAIL \u2013 DIREZIONE GENERALE
                  \nDIREZIONE CENTRALE PREVENZIONE
                  \nIL DIRETTORE CENTRALE
                  \n(F.to Ing. Ester Rotoli)<\/p>\n